三毛美美服饰公司干部竞选大会圆满落幕

三毛美美服饰公司第七届干部竞选大会近日圆满落幕。此次大会标志着服饰公司对选人、用人、育人的重视，旨在为积极向上的人才提供公平竞争的机遇。服饰公司各部门负责人参加了此次大会，为本次竞选大会的公平、公正性给予监督及支持。

本次大会共分为三个环节：就职任命、竞选演说、感恩环节。

竞选会共有26名工作表现突出的服饰员工参加干部岗位的竞选。她们精彩的演说，坚定的信心以及对服饰行业的热爱之情，对服饰公司的认可感恩之心，感动了在场的每一个人。

三毛服饰公司历来重视人才培养，根据发展需求不断为员工提供晋升岗位，依据晋升岗位标准，各部门负责人推荐或员工自荐参加竞选。本次共有26名优秀的服饰员工参加了干部岗位的竞选。

会上，每位参选者在竞选演说中阐述自己的优势、晋升目的等观点，各位评委从竞选者的综合素养及专业技能方面进行提问并点评……最后，服饰公司熊惠敏总经理总亲自为辛勤培育他们成长的“老师们”颁发了育人证书，并对他们表示祝贺。

竞选会上，熊总向大家提出一个重要问题“你是谁？”引起大家的深刻思索。熊总强调，在服饰公司这个大家庭里，每位员工的身份不是一个打工者，而是服饰公司的老板、主人，每一份经营结果都跟自己息息相关，每个人都应该有共创、共担、共赢、共享、共存的意识，一体化经营理念让每位干部的工作激情由被动变成了主动。

现场员工们精彩激昂的演说，坚毅自信的眼神，透露出每位员工对服饰行业的热爱，对公司的认可，温馨的氛围感动了在场的每一个人。

最后，有16名综合能力突出的优秀员工符合公司提干标准，公司将安排她们在干部岗位上见习工作，并由公司指派优秀导师进行一对一指导，见习考核期工作成果优异者将在明年3月份的竞选大会上给予正式任命。

熊总对见习干部提出了三点要求：身为干部首先要认清楚自己的身份，要以主人翁的身份对待每一件事；身为干部有责任带领团队达成目标，荣——与团队共同分享，辱——自己承担；身为干部有责任成就身边的人，公司成就干部，干部成就员工，只有敢于成就他人的干部，才是一个合格的干部。

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